教师,以教育为生的职业。这个职业是人类社会最古老的职业之一。按照法律法规和行业规范,在规定的时间节点内,根据学校设施条件和个人职称专业,安排学生入座、发放学习资料、备课授课、批改作业、引导辅导帮助学生学习、组织听课练习,组织考试、传授科学文化, 以下是为大家整理的关于教师季度工作小结5篇 , 供大家参考选择。
教师季度工作小结5篇
第1篇: 教师季度工作小结
村禁毒工作季度小结
xxxx年,**县**局按照全县禁毒工作安排,紧紧围绕禁毒工作目标和**部门的工作职责,积极主动开展禁毒工作,一年来在有关部门的支持配合下,取得了一定的成绩。现将我局禁毒工作开展情况自查总结如下:
一、深入贯彻禁毒工作会议精神,加强领导,落实工作任务
(一)深入贯彻落实中央、省、市、县禁毒工作会议精神,安排部署禁毒工作
全县禁毒工作会议对禁毒工作提出了要求:以邓小平理论和“xxxx”重要思想为指导,深入贯彻全国、全省、全市、全县禁毒工作会议及县委九届七次全会精神,紧紧围绕服务改革、发展、稳定大局,全面落实科学发展观,深入开展禁毒人民战争,坚决遏制毒品危害,遏制新吸毒人员滋生,遏制因静脉注射吸毒引发艾滋病的发生。努力为我县“xxx”规划开好局、起好步,创造和谐、稳定的社会环境。
为了认真贯彻全县禁毒工作会议精神,4月份我局组织召开了全县**系统禁毒工作会议,传达了全县禁毒工作会议精神,要求局下属各单位把禁毒工作列为XX年工作重点之一,将禁毒工作与**工作有机结合起来,将禁毒工作与疾病预防控制工作结合起来,纳入议事日程,做到与业务工作同时安排,同时落实,同时考核,年终兑现奖惩,**局与下属各单位签订禁毒责任书。单位与职工签订禁毒责任书,做到层层签订,明确责任。
(二)加强禁毒工作的领导
**局作为**县禁毒委成员单位,按照县委、县政府的要求,确保禁毒工作取得成效,成立了以党组副书记、局长为组长,党组副书记纪检组长为副组长,局直属单位主要负责人为成员的**系统禁毒工作领导小组,明确局党组副书记、纪检组长分管禁毒日常工作;同时,县直各医疗**单位也成立了相应的领导机构,明确专人抓好此项工作。
(三)落实工作任务
1、禁毒工作领导重视,每两月听取一次禁毒工作汇报,及时解决本单位及帮扶乡(镇)、村(社区)学校禁毒工作中存在的困难和问题。
2、年初拟定局禁毒工作计划、季度有小结、半年有总结,按时上报禁毒工作简报。定期研究禁毒工作并有会议记录。
二、具体工作开展情况
(一)积极筹措资金,保证工作经费落实到位,确保禁毒工作顺利开展
为保证禁毒工作的顺利开展,**局在经费极度(更多精彩文章来自“秘书不求人”)紧张的情况下,安排了禁毒及帮扶工作经费10000余元,与相关乡镇、村、社区建立联动机制,支持**乡6000元、**村3000元、**区1000元,为**小学开展艾滋病知识宣传一次,同时县直各**单位也加大经费的投入,保证了禁毒工作的顺利开展。
(二)加强禁毒工作宣传
为提高群众对毒品危害的认识,**局于6月26日组织**系统广大干部职工向群众免费发放禁毒宣传资料4000余份,配合县禁毒办抓好了禁毒日的宣传工作,为开展禁毒工作奠定良好的群众基础,通过禁毒知识的宣传,使广大群众对禁毒工作有了更进一步的认识,利于禁毒工作更进一步的开展下去。
(三)制定措施,抓好系统内部禁毒工作
1、为使禁毒工作有序开展,并取得实效,**局印发《禁毒工作方案》,制定了各项规章制度及禁毒领导小组工作职责,并认真组织职工学习毒品相关知识及《全国人民代表大会常务委员会关于禁毒的决定》、《国务院强制戒毒办法》等,提高了干部职工对毒品危害的认识,激励了干部职工参与禁毒斗争的信心和决心,落实禁毒“七包”责任制,XX年,**系统干部职工与所在单位签订了禁毒责任书,责任书签订率达100%,确保本单位无新滋生吸毒人员,成功创建了“无毒单位”。
2、加强对精、麻醉药品的管理
为加强麻醉药品和精神药品的管理,保证麻醉药品和精神药品
的合法、安全、合理使用,防止流入非法渠道,我局严格按照精、麻药品管理的有关规定,每月要求各医疗单位上报精麻药品使用情况,并于上半年会同县禁毒办、县食品药品监督管理局等单位对全县医疗机构进行了一次大检查。通过检查,规范了医师处方和医疗护理行为,严防精、麻药品经医疗机构流入非法渠道,有效预防了精麻药品流入涉毒人员之手,危害家庭和社会。
(三)积极筹建**县美沙酮替代治疗门诊
美沙酮是毒品的一种替代药物,主要用于吸毒人员在戒毒过程中服用,以减轻对毒品的依赖,逐渐达到戒断毒品的目的,是目前国家对吸毒人员进行治疗康复的主要手段。**县有在册吸毒人员540人,其中现有吸毒人员362人,社会面吸毒人员266人。国家每年都在花大量的人力、物力、财力对他们进行帮教、挽救,为了强化帮教效果,防止传染病发生,特别是艾滋病的蔓延,减轻吸毒人员家庭负担,防止刑事案件高发态势,达到维护社会稳定,创建平安**,构建和谐社会之目标。7月份,在县禁毒办的组织下,我局及相关单位人员到省第二人民医院美沙酮替代治疗门诊进行参观。参照省第二人民医院美沙酮替代治疗门诊的经验,结合**县的实际,在县禁毒办的牵头下,县**局与县财政局、县药监局、公安局等单位积极筹备在**县疾病控制中心设立美沙酮替代治疗门诊,现前期筹备工作已完成,待资金到位后报国家**部审批。
(四)积极配合,抓好联系点禁毒工作
按照全县禁毒工作的部署,**局积极对帮扶乡(镇)禾丰乡在册人员1人,**的**村在册人员10人,在吸人员6人;**区在册人员1人,在吸人员1人,并对**小学进行艾滋病宣讲活动1次。做到情况清,底数明,督促以上单位对吸毒人员建立了个人档案,按时报送相关资料及报表。同时并按质按量完成了县禁毒办安排的禁毒及帮扶工作任务,并取得了一定成绩。
三、下步工作思路
1、在上半年工作的基础上,巩固禁毒工作成果。
2、进一步加强**系统内部职工禁毒知识教育,加大禁毒知识宣传,巩固**系统无毒单位的成果。
3、加大对帮扶乡镇、村、社区的帮扶工作力度,力争在帮扶点没有新增吸毒人员。
4、加大禁毒知识宣传教育,使更多的群众了解毒品的危害,远离毒品,达到禁毒的效果。
5、创造条件开展清洁针具交换试点,为静脉注射吸毒者提供清洁针具,静脉注射吸毒人员共用注射器的比例控制在20%以下,同时控制艾滋病的发生。
**县**局
xxxx年十一月二十八日
第2篇: 教师季度工作小结
三一文库(>
第3篇: 教师季度工作小结
教师季度小结
作为党组织的组成元素—预备党员,从加入党组织那天起,我就立下铮铮誓言第一范文网版权所有,全国公务员共同的天地!,全心全意为人民服务,不惜牺牲个人的一切,为实现共产主义奋斗终身。我按规定认真学习《努力实践“三个代表”全面建设小康社会》等有关文件及其他必读内容,并积极参与讨论,发表自己的观点。
我围绕学习的内容,认真对照自己平时的实际工作及思想动态,发现存在的问题,并对此进行认真剖析,找准原因,明确今后的整改方向,以便更好地开展工作。加强自我改造,提高综合素质。文化修养是人们为掌握和运用文化艺术及一般知识所进行的努力学习,以及所达到的一定素养或水平。我要努力刻苦地学习科学文化知识和专业知识,使自己成为工作中的内行专家.目前对我而言,最大的问题是要加强业务学习,学习有利于提高我们的知识水平,增强做好工作的本领。热爱本职工作,干一行爱一行,虚心好学,遇到问题多看多问多想,多向周围的老师请教切实做好教书育人工作.在走进新课程的今天,我别出心裁,独树一帜,把实施幼儿园主题活动与心理教育有机融合起来,为南门幼儿园心理课题的研究注入一股清风。我认为:21世纪的幼儿园教育,不仅要关注人类生存与发展的环境,而且要关怀人类的心灵。为此,我从自己本职工作出发,结合实施幼儿园主题活动,展开一系列活动,《圣诞小天使》《三八感谢日》《希望工程》《小小工作历险记》等让孩子从小培养了“爱自然、爱他人、爱自己”的美好心灵。同时,我把自己独到的教育经验整理成文,如《鱼宝宝哭了》《发挥孩子想象的翅膀》《我们的家园》《幼儿入园适应问题的研究》《幼儿利用废旧材料制作玩具的研究》等发表于相关的教育杂志中。在二期课改精神的指导下,为每一个幼儿的健康成长提供条件,为每一个幼儿的多元智能发展创造机会。我通过形式多样的活动载体,给孩子更多的信任,更大的活动空间,更多的可供选择的环境。在这些充满生命力的活动中,孩子们有了更多的自信,更多的实践探索机会——孩子们的变化显而易见,他们开朗、自信、敢想敢说、富有想象、对学习及新奇的事物充满探索欲望,这不仅有利于孩子今天的成长,也有利于孩子未来的发展。
与此同时,我通过“applenight苹果之夜”、《苹果园》小报、“微笑的红苹果”、“明日红苹果畅想”、“跳跃的红苹果”等活动宣传幼儿园,打造南门幼儿园品牌;通过“贴心红苹果”、“秀苹果”、“大嘴红苹果”、“红苹果游记”、“红苹果玩起来”、“苹果树”、“甜甜的红苹果”、“苹果找爷爷、奶奶”等活动推动幼儿园保教工作的开展……剖析自己,调整自己,更快进步。第一范文网版权所有,全国公务员共同的天地!
我知道严于剖析自己,需要一些勇气和信心,但它是对自己高度负责的一种表现,剖析自己的过程是正确认识自己、深刻认识问题的过程,是自重、自省、自警、自励的具体行动,也是对自己的实际考验。我也知道正确认识自己特别是正确认识自己的缺点错误是很不容易的。诚如邓小平所指出的:“认识自己不是一件容易的事,人们常常是夸大自己好的一面,对于自己的弱点总是原谅的,还往往把弱点看成优点。”
我觉得我不能就滞留于现状,我要做到真正剖析自己,要为自己定好位。我不能把自己降低为普通老百姓,不能仅仅按老百姓的标准来要求自己,而必须牢牢把握“党员就是一面旗帜”这个定义。正确地对待群众提出的各种意见,从群众意见中看清自己平常没有察觉或没有引起重视的缺点和不足,虚心接受群众的意见和建议,解决问题,只有这样,我才能使自己更快地进步。面对崭新的世纪,我认为:作为一名新世纪的幼儿园老师,一名团支部书记,要充分发挥自身的潜质,不断调整自己,净化心灵,增强社会责任感,提高社会实践能力。
我以全新的思维和视角,研究团的发展方向,不断开拓团的工作新领域,使团组织永远保持旺盛的生命力。“与消防员官兵的联谊”“走进敬老院”“我是上海儿童医学中心的志愿者”“红苹果沙龙”“微笑的红苹果“等活动的开展,成为团员青年成长的阶梯,实现不断超越。回顾一学期开展的各项工作,是丰富而成功的。同时,我也充分认识到:我们所取得的成绩与各领导的关心,南幼老师的大力支持是分不开的。但是,成绩只能代表过去,面对未来,我承认在南幼工作中还存在着许许多多的缺点和不足……相信我在以后的工作中一定会取长补短,循序渐进。我也可以保证:我将继续坚持用三个代表的重要思想、用富有时代感、感染力的活动方式来感化孩子,继续从孩子的实际出发,不断丰富工作内容、拓展工作载体、创建品牌项目,不断增强南门幼儿园的感染力、影响力和凝聚力。
第4篇: 教师季度工作小结
2020党支部季度工作小结
进入20XX年,金坛市城管行政执法大队第二党支部在局、大队党委的准确领导下,带领全支部所有队员认真学习贯彻XX大会议精神,以“三个代表”重要思想为指导,按照科学发展观的要求,紧紧围绕“巩固基础,发展局面,稳定队伍,提升水平”的总体思路,深入展开保持共产党员先进性教育活动,大力推动城市管理“五大战略”建设和“城市长效管理提升年”目标建设,切实把握好发展节奏,求新求变、与时俱进,在落实上下功夫,在创新上做文章,在做强上花气力,表现出“两变、两新、两突破”的特点,各项工作取得了明显成效,支部表现出持续、快速、稳定、协调发展的新局面。
一、一季度工作特点
支部各属中队始终坚持重实际、办实事、求实效,集中精力抓落实,扑下身子干工作,真正把实现跨越发展的各项举措落到实处,创造了团结和谐的发展环境,在业务、制度和管理上表现出“两推、两新、两突破”的特点。
1、业务上的“两推”
(1)推行承包责任,落实长效机制。支部所属中队将区域划分为若个小区域,分别交由若个小组管理,小组再将各自区域内的每条路段承包到每位队员,实行层层向上负责制。每个路段管理平时以分为主,由单人管理,在遇到单人难以解决的难题时,就采取统一抽调、多人处理的方法,以达到解决问题的目的。有效的避免了以往人海战术,充分发挥了每位队员主观能动性,有利于长效管理机制的实施。
(2)推行疏导点管理,抑制流动摊点。支部所属中队以和谐社会、执法为民的理念为出发点,以“疏”代“堵”走出了一条和谐管理的新路子,在不影响市容市貌和交通通行地区合理规划设置疏导点,把流动摊贩相对集中到指定地点,实行统一管理、保洁经营,并在每个疏导点选出一名负责人,实现自律管理,责任区域的执法队员加以监督和指导,使每个经营户既当被管理者又当管理者。此项举措不但保持了市容环境的整洁有序,也方便了市民日常生活,实现了政治效果、法律效果和社会效果的三统一。
2、制度上的“两新”
(1)采取新举措,实行中队自主考核。为让制度从墙上走下来,把岗位职责细化、量化,支部所属中队根据大队考核目标制定了中队考核细则,对队员个人行为到工作履职情况都做到有行为规范、有考核标准、有扣分、有罚款,实行工作量化考核。同时,专门成立了考核领导小组,增大考核督察力度,规范队员岗位行为,彻底解决“工作不作为、行为不规范”的问题,促动岗位职责的进一步落实和规范。
(2)出台新办法,实行重点工作周调度。支部将全年各中队重点工作汇总成工作计划表,内容包括工作任务、主抓部门及责任人、配合部门及落实单位、落实时间和具体内容等五部分,将每项重点工作任务落实到人、落实到部门、落实好时间。为督促各项重点工作任务顺利完成,实行了重点工作周调度,每周对重点工作任务落实进展情况实行一次调度,由支部将调度情况即时汇总,予以通报。
3、管理上的“两突破”
(1)精细化管理上的突破。在精细化管理上,支部从今年开始把精细化考核与考核工资挂钩,实行上、下班签到制度,做到一天两考核,一天一汇总。
(2)准军事化管理上的突破。一是落实着装规范,支部要求所有队员严格落实“大队着装规定要求”,上班统一着标准装,下班换装着便服(特殊人员除外)。二是全面实行了准军事化管理,日常工作中按照准军事化管理细则的规定严格要求。
二、一季度重点工作情况
1、组织清扫积雪。年前一场大雪普降金坛大地,给市民通行带来了不便,为此,支部以“全心全意为人民服务”思想为指导,组织全支部队员对东门大街、横街、司马坊步行街、县府路、市场路、虹桥路等路段实行了义务扫雪活动,共清除积雪面积达数万平方,有力保障了道路的通畅。
2、安排春联疏导点。在年前一个月,春联市场往往非常活跃,为此,二支部积极落实“以人为本”的理念,在虹桥市场南侧、东门大街果品市场东侧和西门菜场等地安排了近60余春联疏导点,从而有效的稳定了市容秩序,而又不影响市民购买需求,达到了社会与政治双赢效果。
3、认真参加春训。二月份,由局党委组织的城管系统春训班如期展开,二支部所有队员积极参加了此次春训班,出勤率100%,通过培训支部全体人员的理论知识学习进一步深化,先进性教育学习成果进一步巩固,队员自身素质持续提升,队员意识和执法意识持续增强,促动了“三个代表”重要思想和党的十七大精神的进一步贯彻落实,对十七大精神和全面建设和谐城管目标要求有了更深的理解。
4、组织民主测评。根据金坛市城市管理(行政执法)局党委坛城执委字[20XX]第5号文件要求,二支部于20XX年2月23日——3月21日,组织完成了民主评议党员各环节的工作。根据个人自评、群众参评、党内测评和支委会审议,评出优秀党员2人,合格党员12人。在此次民主测评中,支部所有党员都认真剖析自己,针对自己的思想和工作情况实行一次反思,在思考中准确的评价自己和他人,正视了自己工作中的成绩与不足,找出今后努力的方向,树立了全心全意为人民服务的宗旨观点,努力做一个让组织放心,让群众称赞的党员。
5、展开家属慰问会。因为城管工作的特殊性,常常需要利用休息时间加班加点,从而往往容易造成工作与家庭矛盾,为此,二支部即时展开一次家属慰问会,对所有队员家属实行亲切慰问,并不失时机宣扬城管工作,以求得到家属们的理解,为队员们更好的展开工作奠定良好的基础。
6、积极贯彻大队勤务考核。二支部所属中队在平时工作中积极贯彻落实《大队勤务考核制度》,不但按时按量完成月办案基数,而且更高标准要求自己,仅二中队一季度共完成一般程序案件80余起、简易程序240余起,罚款额达数十万元,占全大队案件办理量的80%左右。
7、创“省市容管理示范路段”。今年,在二支部所属二中队区域内展开了东门大街创“省市容管理示范路段”活动。围绕这个重大活动,按照城管执法局的统一部署,二支部即时展开了东门大街各类专项整治工作,在东门大街、横街共划停车泊位112个,设置停车场三处;清理了200余户店面乱张贴;统一安装143个门牌号码;整改了100余户阳台乱堆放;拆除北新桥两侧的六根废弃电线杆;拆除20多处破旧防护栏和20多处违法建设等,使金坛市东门大街的市容环境面貌得到明显改善和提升。
8、争先创优树典型。榜样的力量是无穷的,典型的作用也是无法估量的,在一季度二支部以吕翔为典型对全支部队员实行了先进性思想教育,吕翔不管是在年前义务扫雪活动中,还是近期东门大街创“省市容管理示范路段”活动中,都以身作则走在前、干在前,充分发扬了城管“特别能吃苦、特别不怕累”的精神,通过这个典型的树立,进一步调动全支部执法队员的积极性和主动性,营造浓厚的争先创优、比学赶帮超的良好氛围。
三、二季度展望
在一季度尚存很多不足之处,如对队员思想教育还不到位,使得支部极个别协管员存有严重违反大队工作纪律现象等,在第二季度,二支部将以饱满的工作热情,认真贯彻落实局党委工作计划,坚持用科学发展观统领各项工作,积极构建党建工作新格局,努力推动支部思想理论建设、组织建设、作风建设创新发展,为实现城市管理“长效管理提升年”发展目标做出应有的贡献。
第5篇: 教师季度工作小结
部门季度个人工作小结
——WORD文档,下载后可编辑修改——
进入这个部门已经三个月了,回顾这一季度来,我在领导及各位同事的支持与帮忙下,严格要求自己,按照银行的要求,认真做好自己的本职工作。现将三个月来的工作状况总结如下:
一:加强学习,提高自身素质
努力提升业务技能水平,强化自身风险管理意识。一季度来,我能够认真学习各项金融法律法规,用心参加行里组织的各种学习活动,不断提高自己的理论素质和业务技能。几个月的学习对我行的业务知识有了循序渐进的了解,“反*”知识宣传的同时进步深化了对我行的业务品种熟知,同时在这个过程中也自我认知业务知识不精通个性是信贷业务的掌控度不高,在以后的工作中还得加强这方面的业务学习,多看看制度汇编,用心向营业部请教业务技能诀窍,以便在应对客户时能够很好的显示出我们的业务水平。
二:加强客户营销,增加客户群体
只有不断开发优质客户,扩展业务,增加存款,才能提高效益。经过几个月的锻炼已经勇于把自己推销出去,由于客观上地域、人际条件的限制及主观上个人能动性不够高业绩一向不显著,深知我的业绩一向影响着整个部门的发展,自己的担子很重,而自己的技能、营销潜力和阅历与其客户经理业绩都有必须的距离,所以总不敢掉以轻心,总在学习总结,怎样才能够更好的做好银行工作,不断学习、不断积累,能够比较从容地处理日常工作中出现的各类问题,认真努力贯彻到实际工作中去。用心提高自身各项业务素质,争取工作的主动性,具备较强的专业心,职责心,增强自己的信心,努力提高工作效率和工作质量。
三:存在的问题和今后努力方向
在几个月的学习锻炼过程中,发现自己存在一些问题和不足,主要表此刻:第一,业绩技能水平还不够熟练,有些很好的客户资源,原本有合作的可能性,但自己却不能很好的有针对性的为客户制定业务方案。第二,现有的客户资源,没有能够很好的深挖细刨,对于自己有目标的客户群体也一向没有找到适宜的介入机会。第三,有些工作做的不够过细,一些工作协调不是十分到位。
四季度已经步入,针对以上突出的问题,我将争取努力做到以下几点:第一,加强学习,提升技能,只有具备完善的业务技能水平,开展业务才能够得心应手,游刃有余。第二,在做好本职工作的同时,用心营销,更新观念,争取以良好的心态和职责心,做出较好的业绩回报招行。第三,细节决定成败,今后我将努力完善工作细节,扎实基本功,实实在在,用心做事,反复磨练自己,戒掉惰性,勤以思考学习,勤于去开拓新客户。第四,增强部门、同事、银企之间等合作意识,加强团结,不断改善,力争做好银行工作。